Éducateur
spécialisé
coordinateur
L'éducateur spécialisé coordinateur est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Il aide et accompagne des personnes en difficulté dans le maintien et le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et en favorisant l’insertion en milieu ordinaire quand cela est possible et cohérent avec le projet personnalisé de la personne.
Je m’appelle Élodie PAIRAULT, je suis actuellement Éducatrice Spécialisée Coordinatrice et Coordonnatrice sur le foyer d’hébergement externalisé de Civray.
Alors, je suis arrivée en 2005 sur un poste de surveillante de nuit, ensuite j’ai eu un poste à temps partiel sur un temps d’AMP (Aide Médico-Psychologique), ensuite un temps complet d’AMP mais je faisais « fonction de » parce que je n’avais pas le diplôme. J’ai donc fait ma VAE (validation des acquis de l’expérience) d’AMP que j’ai obtenue. Suite à quoi, en 2015 j’ai débuté la formation de monitrice/éducatrice jusqu’en 2017. Puis en 2023 j’ai fait le choix de faire ma VAE d’éducatrice spécialisée que j’ai obtenue.
Ce choix s’est fait tout naturellement. En parallèle je suis sapeur pompier depuis 22 ans. J’ai toujours eu envie de travailler pour aider et mon choix d’étude a d’abord été celui-ci. Par la suite, mon choix s’est spécialisé vers les personnes en situation de handicap à l’aide des stages qui m’ont permis de manière assez naturelle de comprendre que je souhaitais travailler avec ce public en particulier.
Mon rôle, c’est celui de coordinatrice et de coordonnatrice, je mets par écrit les projets des personnes accueillies et veille à leur mise en oeuvre. Donc ça va être tout ce qui est organisation du service c’est à dire lier les besoins du service avec les besoins des professionnels. Je travaille en lien avec mon chef de service, j’essaye de préparer et d’anticiper tout ce qui peut l’être pour éviter que mes collègues en pâtissent derrière sur leur organisation et sur leur planning.
Ah ça non, une journée type cela n’existe pas chez nous [rires]. Je travaille au jour le jour. Alors bien sur il y a des choses qu’on peut prévoir sur la gestion et sur la mise en écrit et en place des PPA par exemple.
Cependant, je travaille avec des humains donc bien évidemment que mon planning est bousculé mais c’est pour ça qu’il est important de bien savoir s’adapter.
Avec pleins de personnes, forcément mes collègues, il y a des AES, des TISF, des agent de service intérieur et après tous les partenaires extérieurs (mairie, Centre Médico-Psychologique), les représentants légaux, les pharmacies enfin comme tout à chacun ce dont on a besoin dans une vie quotidienne. J’ai beaucoup d’interlocuteurs mais en même temps c’est ce qui fait la richesse de mon métier. Nous travaillons au quotidien pour améliorer l’autonomie, je me verrais mal leur donner des cours de conduite par exemple, donc autant que je me rapproche des personnes adaptées, chacun son métier. J’ai aucun problème à dire je ne sais pas faire ou je n’ai pas les compétences donc je délègue et je fais appel aux autres. L’éducateur ne sait pas tout, je ne suis pas là pour décider de la vie d’autrui mais par contre les guider, les conseiller oui.
Je dirais la rigueur, l’adaptation, l’observation, l’écoute que ça soit aussi bien avec l’équipe qu’avec les personnes que l’on accompagne.
J’en ai peut-être deux, je dirais « ne fais pas aux autres, ce que tu ne veux pas qu’on te fasse » et la deuxième « je n’évoluerai pas au dépend des autres ». Je ne suis pas quelqu’un qui va écraser une personne pour avoir ce que je veux et monter en compétences. Non, si j’y arrive c’est parce que j’ai les compétences et les capacités et que l’on m’a donné la possibilité. Par exemple, si on me disait « vire 3 personnes pour être directrice », je ne pourrais pas, je resterais où je suis.
Je dirais le feu. Pourtant je suis sapeur-pompier donc le feu je l’éteins, mais en tout cas oui j’ai du tempérament je ne vais pas le cacher, je suis une personne qui sait ce qu’elle veut mais je sais aussi dire ce que je ne veux pas. Je me bonifie avec le temps parce que je m’aperçois que quand on a 20/25 ans “on rentre dedans” et ce n’est pas pour autant qu’on obtient ce qu’on veut. Peut-être que j’ai pris plus de recul de ce côté-là. De plus j’ai pu côtoyer des gens qui m’ont fait confiance, chef de service, directeur et pour moi ça a aussi apaisé les choses et ces personnes m’ont aidé à grandir dans ma façon d’être et de faire.
Alors quelque chose de drôle pour faire rire mes collègues, c’est des gâteaux à chiens comme elles appellent ça parce qu’en fait j’adore les petits gâteaux sablés où il y a plein d’écritures dessus. Mes collègues détestent ça mais moi j’adore donc il y a des fois où je leur en emmène pour les faire râler, donc voilà l’histoire des « gâteaux à chiens » [rires].
Restons naturel, pour moi il n’y a pas de personnes supérieures aux autres, on a tous à gagner, à s’apporter les uns aux autres.